Hacia la sostenibilidad ambiental
MUNDO El Día de la Tierra, que se celebra hoy, comenzó como una forma de clamor por una mayor conciencia, protección y derechos ambientales derivados de un incidente de derrame de petróleo por parte de una compañía petrolera estadounidense. 55 años después, es una tendencia que las organizaciones participen momentáneamente en el Día de la Tierra antes de volver a escribir.
En lugar de un artículo corporativo de lavado verde que elogia lo mínimo que hacen las empresas como trucos de relaciones públicas en el Día de la Tierra, he aquí algunas opciones que las empresas tecnológicas podrían adoptar no sólo para celebrar el 22 de abril, sino también para disminuir su impacto ambiental a largo plazo.
Establecer objetivos realistas
Para aquellos que toman en serio la mitigación del impacto de sus operaciones en el medio ambiente, es necesario establecer objetivos a largo y corto plazo. De hecho, esto resultará mucho más beneficioso a largo plazo que trucos improvisados como comprar paneles solares y terminar con ello.
Debido a la gran cantidad de objetivos que se pueden adoptar para el Día de la Tierra y en adelante, las empresas tienen tal riqueza de opciones disponibles que, ya sea que asuman una cantidad pequeña o grande, seguirá siendo valiosa para el medio ambiente.
Ejemplos de objetivos medioambientales por los que las empresas pueden esforzarse:
▶ Reducción energética activa y progresiva
▶ Adquirir conocimientos de consultores medioambientales
▶ Formar un equipo de gestión ambiental
▶ Reducción del desperdicio de papel y suministros de oficina
▶ Cambiar a envases sostenibles
▶ Cambiar los periféricos tecnológicos por opciones más sostenibles y ecológicas
Reducir y reciclar
Uno de los mayores tipos de excedentes de residuos en el mundo son los residuos electrónicos (e-waste). Es un problema mundial y Malasia no es ajena a él. El mes pasado, las autoridades locales confiscaron 2.000 toneladas de desechos electrónicos de una fábrica en Seremban.
Aunque se cree que los desechos provienen de Estados Unidos y China, las empresas tecnológicas locales aún pueden hacer su parte en el esfuerzo global, como tener un programa de reciclaje de productos electrónicos dentro de sus empresas. Para fomentar el reciclaje internamente, ofrecer incentivos a los empleados que contribuyen.
Una extensión de eso y para los desechos electrónicos generados por la empresa, busque proveedores de reciclaje externos. Un paso más allá de lo anterior es crear una red dinámica para el reciclaje de desechos electrónicos vinculando a otros en la cadena de suministro para fomentar el reciclaje, además de trabajar con organizaciones sin fines de lucro para realizar la limpieza de desechos en las áreas afectadas.
Opciones para el trabajo remoto
Aunque la dirección prehistórica de otras industrias es conocida por oponerse a permitir que sus empleados trabajen de forma remota, las empresas de tecnología no están en deuda con modelos laborales tan arcaicos.
Al pasar al trabajo remoto, ciertas entidades tecnológicas necesitarán realizar actualizaciones a su antigua tecnología y modelos de negocios obsoletos, pero los beneficios netos superan con creces los negativos. Por ejemplo, los empleados a los que se les ofrezca trabajo remoto liberarán tiempo y recursos, mientras que la empresa de tecnología en su conjunto se beneficiará de la digitalización y la racionalización de las operaciones.
Dado que el Día de la Tierra representa un progreso medioambiental, el cambio es inevitable, especialmente para las industrias tecnológicas. Una de las ventajas ambientales del trabajo remoto es la reducción del uso de combustibles fósiles debido a que los empleados no se desplazan al trabajo, especialmente en la cada vez mayor congestión del tráfico en Malasia.
Mientras tanto, los beneficios auxiliares incluyen un cambio hacia la tecnología verde, como el almacenamiento en la nube en lugar del hardware tradicional que consume mucha energía, la reducción de los gastos de oficina y la identificación y eliminación gradual de elementos obsoletos para alternativas ecológicas y energéticamente amigables.
Reducción de carbono
La huella de carbono se ha destacado regularmente en el discurso ambiental durante las últimas tres décadas, ya que es una medida crucial cuando se trata de la huella ecológica, particularmente ahora que los humanos continúan colonizando el planeta de una manera casi desregulada.
Todos y todo tienen una huella de carbono, especialmente las empresas de tecnología. Cada individuo que trabaja para empresas de tecnología expulsa gases de efecto invernadero que afectan la atmósfera, desde los desplazamientos al trabajo hasta el encendido de las PC.
Una opción viable para anular la huella de carbono de las operaciones tecnológicas es invertir en programas de compensación de carbono para equilibrar sus propias huellas de carbono, ya que estos programas comúnmente están diseñados para reducir las emisiones futuras mediante la reducción o el almacenamiento de emisiones de carbono. Esto se vio el año pasado cuando Malaysia Airlines lanzó su programa voluntario de compensación de carbono.
Las empresas también pueden optar por opciones alternativas más acordes con su especialidad, como la reducción de emisiones derivadas de residuos o la financiación de próximas tecnologías de captura de carbono.
No importa cómo las empresas de tecnología elijan abordar el Día de la Tierra, debe hacerlo con un objetivo y la sostenibilidad en mente.