Comentarios sobre el informe de empleo de julio
por Riesgo calculado en 02/08/2024 09:08:00 AM
La cifra principal de empleos en el informe de empleo de julio estuvo por debajo de las expectativas, y las nóminas de mayo y junio se revisaron a la baja en 29.000 puestos en conjunto. La tasa de participación aumentó, la tasa de población empleada disminuyó y la tasa de desempleo aumentó al 4,3%.
El empleo en la construcción aumentó en 25 mil y ahora está 645 mil por encima del nivel prepandémico.
El empleo manufacturero aumentó en 1.000 y ahora está 173.000 por encima del nivel previo a la pandemia.
Dado que la tasa de participación general se ve afectada por razones tanto cíclicas (recesión) como demográficas (envejecimiento de la población, gente más joven que permanece en la escuela), aquí se presenta la relación empleo-población para el grupo clave en edad laboral: 25 a 54 años.
La tasa de participación de los jóvenes de 25 a 54 años aumentó en julio al 84,0% desde el 83,7% en junio al nivel más alto desde 2001.
La tasa de población ocupada de entre 25 y 54 años aumentó al 80,9% desde el 80,8% del mes anterior.
Salario medio por hora
El gráfico muestra el cambio nominal interanual en las «Ganancias promedio por hora» de todos los empleados privados según las Estadísticas de empleo actuales (CES).
El crecimiento salarial ha tendido a la baja después de alcanzar un máximo del 5,9% interanual en marzo de 2022 y estar en el 3,6% interanual en julio.
Del BLS informe:
«El número de personas que trabajan a tiempo parcial por razones económicas aumentó en 346.000 en julio, hasta los 4,6 millones. Estas personas, que hubieran preferido trabajar a tiempo completo, trabajaban a tiempo parcial porque se les había reducido el horario o no podían encontrar un trabajo a tiempo completo.«
El número de personas que trabajan a tiempo parcial por motivos económicos aumentó en julio a 4,57 millones desde los 4,22 millones de junio, una cifra superior a los niveles previos a la pandemia.
Estos trabajadores están incluidos en el medida alternativa de subutilización laboral (U-6) que aumentó de 7,4% a 7,8% en el mes anterior. Esto es menor que el máximo histórico de abril de 2020 de 23,0% y mayor que el nivel más bajo registrado (ajustado estacionalmente) en diciembre de 2022 (6,5%). (Esta serie comenzó en 1994). Esta medida está por encima del nivel de 7,0% en febrero de 2020 (antes de la pandemia).
Desempleado durante más de 26 semanas
Este gráfico muestra el número de trabajadores desempleados durante 27 semanas o más.
Según la BLS, hay 1,535 millones de trabajadores que han estado desempleados durante más de 26 semanas y todavía quieren un trabajo, frente a los 1,516 millones del mes anterior.
Esto está por encima de los niveles previos a la pandemia.
Racha laboral
Hasta julio de 2024, el informe de empleo indicó un crecimiento laboral positivo durante 43 meses consecutivos, lo que coloca la racha actual en el quinto lugar de las rachas laborales más largas en la historia de EE. UU. (desde 1939).
Trabajos destacados, 10 rachas principales | ||
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Año terminado | Racha, meses | |
1 | 2019 | 100 |
2 | 1990 | 48 |
3 | 2007 | 46 |
4 | 1979 | 45 |
5 | 20241 | 43 |
6 corbata | 1943 | 33 |
6 corbata | 1986 | 33 |
6 corbata | 2000 | 33 |
9 | 1967 | 29 |
10 | 1995 | 25 |
1Racha actual |
Resumen:
La cifra principal de empleos en el informe de empleo de julio estuvo por debajo de las expectativas, y las nóminas de mayo y junio se revisaron a la baja en 29.000 puestos en conjunto. La tasa de participación aumentó, la tasa de población empleada disminuyó y la tasa de desempleo aumentó al 4,3%.
Un informe más débil de lo esperado y el crecimiento promedio del empleo en tres meses se ha desacelerado a 170 por mes. La tasa de desempleo ha aumentado desde un mínimo del 3,4% a principios de 2023 al 4,3% en julio.