El trabajo de ciberseguridad de los empleados de Microsoft influirá en su salario
Satya Nadella, director ejecutivo de Microsoft Corp., llega al tribunal federal en Washington, DC, EE.UU., el lunes 2 de octubre de 2023. Nadella subirá al estrado hoy como parte del juicio antimonopolio del Departamento de Justicia contra Alphabet Inc. Google.
Natán Howard | Bloomberg | imágenes falsas
microsoft evaluará las contribuciones a la ciberseguridad de sus empleados en revisiones que tendrán en cuenta su compensación, dijo Brad Smith, vicepresidente y presidente de la compañía, a los miembros de un comité de la Cámara de Representantes antes de una audiencia del comité de la Cámara de Representantes de Estados Unidos el jueves sobre las prácticas de seguridad del fabricante de software.
Los cambios representan parte de los esfuerzos de Microsoft para abordar las preocupaciones sobre cuánto está haciendo para proteger los datos de sus clientes. En abril, el Departamento de Seguridad Nacional publicó un informe basado en una revisión independiente de la violación por parte de China de las cuentas de correo electrónico de funcionarios del gobierno estadounidense, un incidente que Microsoft revelado el año pasado. microsoft comprometido a cambiar algunas prácticas en respuesta a las deficiencias identificadas en el informe.
En un apéndice del miércoles a su testimonio escrito Al Comité de Seguridad Nacional de la Cámara de Representantes, Smith escribió que la seguridad será una nueva prioridad central, junto con otras áreas, para las revisiones semestrales de Connect de sus empleados con los gerentes en el año fiscal 2025, que comienza el 1 de julio.
Para los altos ejecutivos que se reúnen periódicamente con el director ejecutivo Satya Nadella, un tercio de la parte de «desempeño individual» de sus bonificaciones en el año fiscal 2025 estará vinculado a una revisión de su trabajo en ciberseguridad por parte del comité de compensación de la junta, escribió Smith. Un tercero no identificado en el anexo proporcionará a Nadella y al comité de la junta su evaluación independiente para ayudar con la revisión, escribió Smith.
Para el año fiscal actual, estos ejecutivos de alto rango podrían ver impactos relacionados con la ciberseguridad en sus salarios.
«La Junta también decidió que para el año fiscal actual, que finaliza el 30 de junio, el Comité de Compensación considerará explícitamente el desempeño en ciberseguridad de cada miembro del SLT cuando realice su evaluación anual del desempeño del ejecutivo», escribió Smith. «Más allá de los cambios de diseño de nuestro programa de remuneración de ejecutivos para incluir una mayor responsabilidad en materia de ciberseguridad, la Junta también tiene la capacidad de ejercer discreción a la baja sobre los resultados de remuneración según lo considere apropiado».
La audiencia comienza a la 1:15 pm ET del jueves y será transmitido en vivo en Youtube.
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