El mercado laboral de Canadá: ¿dónde están los puestos de trabajo?
El desempleo en Canadá aumentó un 0,2% en junio hasta el 6,4%, pero la economía perdió 1.400 puestos de trabajo. Alrededor de 1,4 millones de canadienses estaban buscando trabajo en junio de 2024, un aumento de 42.000 personas con respecto a mayo. El empleo general ha caído en ocho de los últimos nueve meses hasta el 61,1% en junio. Entonces, ¿dónde están todos los puestos de trabajo?
La población de Canadá superó los 41 millones, lo que marca un récord histórico. La población de Canadá ha superado los 41 millones, pero no se debe a los nuevos nacimientos. Estadísticas de Canadá declaró que la población aumentó un 0,6% o 242.673 personas desde el último trimestre, situándose en 41.012.563 en abril de 2024. La nación aumentó un 1,27% de 2022 a 2023 o un 3,2%. Casi todo el crecimiento de la población (99,3%; 240.955 personas) se atribuyó únicamente a los inmigrantes que llegaron a Canadá.
Trudeau dijo que la inmigración era crucial para los puestos de trabajo en demanda, y sus leyes de “inmigración temporal” llevaron a más residentes permanentes. Los empleos que antes obtenían los jóvenes (menores de 24 años) aumentaron al 13,5% en junio, un máximo en diez años. Los jóvenes no pueden ingresar al mercado laboral porque los puestos de trabajo no calificados se han cubierto. Statistics Canada ha dicho que la fuerza laboral total aumentó en 588.500 en los últimos 12 meses, pero la economía solo ha agregado 343.400 puestos, y solo 165.500 de esos puestos son de tiempo completo.
La inflación ha obligado a las empresas a deslocalizar o reducir sus plantillas. Banco de Canadá El Banco de Canadá mantuvo las tasas artificialmente bajas durante más de cuatro años y luego sorprendió a los mercados con aumentos repentinos. El gobernador del Banco de Canadá, Tiff Macklem, insiste en que el mercado laboral simplemente se ha “enfriado”, pero Canadá está en problemas en este aspecto.
El costo de vida ha aumentado y los salarios deben seguirlo. El crecimiento de los salarios se aceleró un 5,6% en junio, frente al 5,2% de mayo. También se está produciendo un cambio en el sector. Los servicios han perdido 14.100 puestos de trabajo, con descensos en los sectores del transporte y el almacenamiento, la información, la cultura y la recreación. En cambio, la agricultura y los servicios alimentarios han experimentado recientes repuntes.
El desempleo de larga duración, es decir, las personas que llevan más de 27 semanas sin trabajo, ha aumentado hasta el 6,4%. Los analistas esperaban que el mercado laboral creciera en 22.500 puestos el mes pasado, pero Canadá perdió 1.400 puestos.
Hay demasiada gente y no hay suficientes puestos de trabajo ni viviendas para todos. El coste de la vida es simplemente demasiado alto. Muchas empresas están recurriendo a inmigrantes para cubrir la escasez de mano de obra simplemente debido a los costes o a la deslocalización de puestos de trabajo a empresas de países como la India. Los estudiantes y los adultos jóvenes ni siquiera pueden participar en la fuerza laboral, ya que esos puestos han sido ocupados por extranjeros que probablemente también reciben ayuda del gobierno. Una buena parte de ellos están enviando esos cheques de pago a casa y no están recirculando sus ganancias en la economía canadiense. Toda la economía canadiense necesita una reforma importante, pero este “enfriamiento” del empleo está creciendo rápidamente hasta convertirse en una crisis de desempleo.